Nous recherchons notre futur(e) collaborateur/trice

Intégrez notre équipe maintien dans l'emploi !

En remplacement d'un congé maternité, vous soutiendrez les employeurs, les salariés (ou agents) dans les étapes du maintien dans l'emploi :

• Intervenir auprès des employeurs secteur privé et public en les informant, conseillant et accompagnant dans la recherche et la mise en oeuvre d'une solution de maintien dans l'emploi pour les personnes en situation de handicap
• Travailler en concertation/complémentarité avec les acteurs/partenaires : médecin du travail, médecin de prévention, service social de la CARSAT, médecin conseil de la CPAM/MSA
• Analyser les problématiques sur le poste de travail en lien avec les situations de handicap et présenter les solutions relevant de la compensation du handicap.
• Apporter un appui technique sur les dispositifs et mesures mobilisables au maintien dans l'emploi

Connaissances et compétences souhaitées :

• Ressources Humaines, droit du travail, dispositifs, mesures de droit commun et de l'organisation du travail
• Différents types de handicap, contre-indications médicales, législation
• Ergonomie et/ou santé-travail
• Analyse de la situation de travail et évaluation de la compensation du handicap
• Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, navigation internet

Profil

Formation

Bac+2 ou équivalents - Bac+3, Bac+4 ou équivalents Ressources humaines souhaité - psychologie du travail

Expérience

Expérience exigée de 2 ans - en insertion ou domaine handicap

Savoir-être professionnels

Capacité d'adaptation, rigueur, sens de la communication

Informations complémentaires

Permis B et véhicule personnel exigé (déplacements fréquents sur le département)

Le poste est basé à Pulnoy (54)

Rémunération

Mensuel 2133,22 € / 13 mois + Chèque repas

Pour postuler

Merci d'envoyer votre CV ainsi qu'une lettre de motivation par mail à spavlovic@handi54.fr